مدیر و رهبر چه تفاوتهایی باهم دارند؟ یکی از بهترین توصیفهایی که دربارۀ رهبران شنیدهام این است که رهبران بر چشمانداز و راهکارها موجود و برداشتن موانع سر راه گروههایشان تمرکز میکنند؛ همانطور که یک مربی در ورزش این کار را انجام میدهد. برعکس مدیران معمولاً بر اجرای امور و چگونگی کارکرد در کسبوکار تمرکز […]
انگیزش شغلی برای بقای سازمان بسیار حیاتی است و یک نگاه گذرا بر بیشتر سازمانها نشان میدهد که برخی از کارکنان سختکوشترند و بیشتر از دیگران کار میکنند و همواره افراد زیادی هستند که اگرچه از استعداد بالایی برخوردار نیستند ولی تواناییهای بسیار بالایی دارند و کارهایشان به حدی عالی است که نمیتوان آنها را […]
اهمیت سرمایه انسانی تا چه اندازه است؟ نیروی انسانی ارزشمندترین دارایی سازمان ها؟ شما همیشه این را میشنوید که رهبری شرکتها از کارمندان بهعنوان «ارزشمندترین داراییهای خود» یاد میکنند؛ اما طبق استانداردهای فعلی حسابداری، این تعریف غلط است. اصولاً کارکنان، دارایی نیستند؛ زیرا شرکتها کنترل آنها را در دست ندارند.کارمندان باید مواد خام و کالاهای […]
۴ نوع سبک مدیریت برای تبدیل شدن به یک رهبر قوی سبک مدیریت و تسلط بر بهترین نوع آن عنصر اصلی پرورش و رشد یک تیم موفق است. نوع مدیریت شما، تأثیر مستقیمی بر موفقیت تیمتان دارد. یک رهبر قوی، وفاداری، سختکوشی و سطح خوبی از روحیه را به کارمندان خود میبخشد. در حالی که رهبران […]
آموزش کامل فن بیان و فن سخنرانی خوب سخنرانی کردن و داشتن فن بیان قوی یک مهارت اکتسابی است و مانند مهارتهای رانندگی، آشپزی و یا … میتوان آن را آموخت و به یک سخنران حرفهای تبدیل شد. داشتن فن بیان قوی لازمه رسیدن به اهداف است زیرا با وجود فن بیان قوی میتوانید توجه […]
فن بیان یک مهارت ساده نیست! مهارتی است که میتواند در بسیاری از مواقع نجاتدهنده باشد. در این مقاله همراه ما باشید تا با فنون سخنرانی بیشتر آشنا شویم. تاریخچه فنون سخنرانی سخنرانی به عنوان یک فن و هنر مفهوم تازهای نیست. در زمان یونانیان باستان، هر مرد جوان برای اینکه به عنوان یک شهروند […]
آیا تاکنون توجه کردهاید که برخی از افراد در هرجومرج پیشرفت میکنند، درحالیکه برخی دیگر حتی از تغییرات مثبت در زندگی خود دستپاچه میشوند؟ برای آنکه متوجه شوید استرس چیست باید بگوییم که درواقع استرس بخشی از زندگی و یک تجربه ذهنی است که بر اثر مشکلات جزئی تا بحرانهای اساسی (شغل، پول، پرمشغله بودن، […]
اعتماد به نفس مانند آرامش، همدلی و تشویق، یکی از ویژگیهای بسیار با ارزش و زیرکانه است. اگر تلاش ما به کسب اعتماد بنفس معطوف باشد، به شکست محکوم هستیم. بهمحض اینکه با اعتماد به نفس بالا عمل کنیم، گویی قبلاً به داشتن آن تظاهر کردهایم. وقتی به کسی بگوییم: «با اعتماد به نفس بالا کارهایت […]
پیشرفت شغلی به همراه توسعه فردی امکانپذیر است. این روزها استخدامشدن در شرکتی که مطمئن باشید ۳۰ سال میتوانید در آن کار کنید و به راحتی استراحت کنید و شرکت مانند یک پلهبرقی شما را به اوج برساند، هم مسئلهای نادر است و هم با دنیای امروز فاصلۀ بسیاری دارد. این مسئله لزوماً خبر بدی […]
تیپ های شخصیتی و شناخت جنبههای شخصیتی ما، دربرگیرنده و وابسته به مکانها و موقعیتهای مختلفی است که در آنها حضور داریم؛ مثل خانه، محل کار و بازی و… . این شناخت یک مسئله است و درک نحوه استفاده از آن، چیز دیگری است و بسیار هم مهم است. در این مقاله به شما خواهد […]